मानव संसाधन

नियोक्ताओं के लिए नौकरी प्रस्ताव पत्र नमूना

यह नमूना पत्र अधिकांश नौकरी प्रस्तावों के लिए उपयोग करने के लिए उपयुक्त है

नया कर्मचारी अपने नौकरी प्रस्ताव पत्र पर हस्ताक्षर करता है।

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एक नि: शुल्क, नमूना चाहिए नौकरी प्रस्ताव पत्र जो अधिकांश कर्मचारियों के लिए उपयुक्त है नौकरी के प्रस्ताव ? आपके द्वारा पोस्ट किए गए पद के लिए आपके द्वारा चुने गए उम्मीदवार को जॉब ऑफर लेटर प्रदान किया जाता है। अक्सर, उम्मीदवार और संगठन ने भाड़े की शर्तों पर मौखिक रूप से बातचीत की है और पत्र मौखिक समझौतों की पुष्टि करता है।

यह नमूना नौकरी प्रस्ताव पत्र उन अधिकांश पदों के लिए उपयुक्त है जिन्हें आप भरना चाहते हैं। आप इसका उपयोग मध्य-कैरियर स्तर की नौकरियों के माध्यम से प्रवेश स्तर की नौकरियों में कर्मचारियों को नौकरी की पेशकश करने के लिए कर सकते हैं। आप संभावित कर्मचारियों के लिए नौकरी की पेशकश के दूसरे प्रारूप का उपयोग करना चाहेंगे, जिन्हें आप प्रबंधन और वरिष्ठ प्रबंधन भूमिकाओं में काम पर रख रहे हैं .

वास्तव में, एक नौकरी प्रस्ताव पत्र आमतौर पर आपके संगठन में अधिक वरिष्ठ भूमिकाओं के लिए अपर्याप्त होता है। ये अनुभवी लोग हैं जो अपने करियर में अच्छी तरह से स्थापित हैं और उन्हें कानूनी अनुबंधों की आवश्यकता होगी एक समग्र नौकरी की पेशकश के अलावा।

आम तौर पर, इस साधारण नौकरी की पेशकश प्रारूप के मामले में, उम्मीदवार ने संकेत दिया है कि वह पत्र के प्रारूपण से पहले, निर्दिष्ट शर्तों के तहत पद को स्वीकार करेगा। हालांकि, ऑफर लेटर तक, पोजीशन एक्सेप्टेंस को अस्थायी मानें, और गोपनीयता से युक्त समझौते , यदि आप एक का उपयोग करते हैं, तो हस्ताक्षर किए जाते हैं और मानव संसाधन विभाग को वापस कर दिए जाते हैं।

नौकरी प्रस्ताव पत्र: मानक

यह जॉब ऑफर लेटर मानक श्रेणियों का उपयोग करता है जो प्रोडक्शन वर्कर से लेकर डायरेक्टर तक के अधिकांश पदों को कवर करता है। कार्यकारी अनुबंध, हालांकि, अक्सर कहीं अधिक लंबे होते हैं, क्योंकि जिन समझौतों पर पहुंचना होता है, वे मुआवजे, बढ़ते खर्च, और . से सब कुछ कवर कर सकते हैं साइनिंग बोनस विच्छेद पैकेज में लाखों डॉलर तक।

इस नमूने से अधिक जटिल या अधिक व्यापक किसी भी नौकरी की पेशकश के बारे में अपने रोजगार कानून वकील से परामर्श लें। जब आप संभावित कर्मचारियों को नौकरी की पेशकश करते हैं तो वकील आपके हितों की रक्षा करेगा और आपकी अच्छी सेवा करेगा। एक नियोक्ता के रूप में, आप अनजाने में ऐसे वादे या प्रतिबद्धताएं नहीं करना चाहते जिन्हें आप निभाने के लिए तैयार नहीं हैं।

नमूना नौकरी प्रस्ताव पत्र प्रारूप

यह एक नौकरी प्रस्ताव पत्र उदाहरण है। जॉब ऑफर लेटर टेम्प्लेट डाउनलोड करें (Google डॉक्स और वर्ड ऑनलाइन के साथ संगत) या अधिक उदाहरणों के लिए नीचे देखें।

एक नमूना नौकरी प्रस्ताव पत्र का स्क्रीनशॉट

बैलेंस 2018

वर्ड टेम्प्लेट डाउनलोड करें

नमूना नौकरी प्रस्ताव पत्र प्रारूप (पाठ संस्करण)

1 सितंबर 2018

बेंजामिन आवेदक

123 मुख्य सड़क

एनीटाउन, सीए 12345

benjamin.applicant@email.com

प्रिय बेंजामिन:

(आपकी कंपनी का नाम) की ओर से आपको रोजगार के निम्नलिखित प्रस्ताव का विस्तार करते हुए मुझे खुशी हो रही है। यह प्रस्ताव आपके द्वारा हमारी अनिवार्य दवा स्क्रीन, आपके कॉलेज प्रतिलेखों की हमारी रसीद, और किसी भी अन्य आकस्मिकताओं के बारे में बताए जाने पर निर्भर है।

शीर्षक:

रिश्ते के बारे में बताना:

स्थिति रिपोर्ट करेगी:

नौकरी का विवरण

नौकरी का विवरण जुड़ा हुआ है।

मूल वेतन:

आपका मूल वेतन $_________ की द्वि-साप्ताहिक किश्तों में भुगतान किया जाएगा, जो वार्षिक आधार पर $_______ के बराबर है, और कानून या कंपनी की नीतियों के अनुसार करों और अन्य रोक के लिए कटौती के अधीन है।

बोनस (या कमीशन) संभावित:

रोजगार के पहले 90 दिनों के संतोषजनक समापन पर प्रभावी, और लक्ष्यों और उद्देश्यों के आधार पर सहमत हुए प्रदर्शन विकास योजना प्रक्रिया अपने प्रबंधक के साथ, आप बोनस के लिए पात्र हो सकते हैं। इस वर्ष और उससे आगे के लिए बोनस योजना, ऐसी योजना मौजूद होने पर, उस वर्ष के लिए कंपनी द्वारा निर्धारित सूत्र पर आधारित होगी। इसके अलावा, कुछ संगठनात्मक भूमिकाएँ जैसे कि आपकी कमीशन के पात्र हैं .

गैर प्रतियोगी अनुबंध:

हमारी मानक गैर-प्रतिस्पर्धा समझौता आपकी आरंभ तिथि से पहले हस्ताक्षरित होना चाहिए।

लाभ:

वर्तमान, मानक कंपनी स्वास्थ्य, जीवन, विकलांगता, और दंत बीमा कवरेज आम तौर पर प्रति कंपनी नीति की आपूर्ति की जाती है। 401 (के) और . सहित अन्य लाभों के लिए पात्रता ट्यूशन प्रतिपूर्ति , आम तौर पर प्रति कंपनी नीति के अनुसार होगा। लाभ योजनाओं के भुगतान में कर्मचारी का योगदान सालाना निर्धारित किया जाता है।

पूँजी विकल्प:

खरीद के लिए उपलब्ध हो सकने वाले किसी भी विकल्प का उल्लेख करें।

अवकाश और व्यक्तिगत आपातकालीन समय बंद:

अवकाश x.xx घंटे प्रति वेतन अवधि पर अर्जित किया जाता है, जो वार्षिक आधार पर दो सप्ताह के बराबर है। व्यक्तिगत आपातकालीन दिन आम तौर पर प्रति कंपनी नीति अर्जित की जाती है।

खर्च:

कंपनी द्वारा भुगतान किए जाने वाले किसी भी चल या अन्य संक्रमण व्यय का वर्णन करें।

आरंभ करने की तिथि:

कार/फोन/यात्रा व्यय:

सामान्य और उचित खर्च की प्रतिपूर्ति की जाएगी प्रति कंपनी नीति के अनुसार मासिक आधार पर।

(कंपनी का नाम) के साथ आपका रोजगार इच्छा पर है और कोई भी पक्ष किसी भी समय या बिना कारण के और बिना किसी सूचना के या बिना संबंध समाप्त कर सकता है।

आप स्वीकार करते हैं कि यह प्रस्ताव पत्र, (किसी भी संदर्भित दस्तावेजों के अंतिम रूप के साथ), आपके और (कंपनी नाम) के बीच पूरे समझौते का प्रतिनिधित्व करता है और यह कि कोई मौखिक या लिखित समझौता, वादे या प्रतिनिधित्व नहीं हैं जो विशेष रूप से इस प्रस्ताव में नहीं बताए गए हैं, (कंपनी का नाम) पर बाध्यकारी हैं या होंगे।

यदि आप उपरोक्त रूपरेखा से सहमत हैं, तो कृपया नीचे हस्ताक्षर करें। यह ऑफर पांच कार्यदिवसों के लिए प्रभावी है।

हस्ताक्षर:

(कंपनी के लिए: नाम)

दिनांक

(उम्मीदवार का नाम)

दिनांक

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